Whistleblowing | Vadstena Klosterhotel
014313000 hotel@klosterhotel.se Jetzt buchen: Gutscheine → Geschenkgutscheine

Whistleblowing

Wir ermutigen Mitarbeiter, Lieferanten und andere externe Parteien, unangemessenes Verhalten zu melden. Dies gilt sowohl für Verhaltensweisen, die Sie vermuten, als auch für solche, bei denen Sie sich sicher sind. Beispiele für ein solches Verhalten könnten sein:

  • Finanzielle Unregelmäßigkeiten.
  • Anbieten oder Annehmen von Bestechungsgeldern.
  • Umweltrisiken oder Verstöße gegen das Umweltrecht.
  • Sicherheitsprobleme, die ein Risiko für die Gesundheit und Sicherheit von Mitarbeitern oder Kunden darstellen.
  • Schwere Formen der Belästigung oder Diskriminierung.

Um eine Meldung zu machen, verwenden Sie bitte den unten stehenden Link, der zu unserem externen Meldetool führt. Ihre Meldung wird von der Personalabteilung (Therese Hemborg) im Vadstena Klosterhotel entgegengenommen, die dann entscheidet, wie der Fall zu behandeln ist.

Wichtig: Wenn Sie sich für eine anonyme Meldung entscheiden, Ihren Fall aber weiterverfolgen und zusätzliche Informationen zur Verfügung stellen möchten, ist es wichtig, dass Sie die Fallnummer und den Prüfcode notieren, die nach Abschluss Ihrer Meldung angezeigt werden. Sie können dann anschließend auf den unten stehenden Link gehen und auf "Fall weiterverfolgen" klicken, wo Sie diese Informationen eingeben können.

Link zum Berichtstool